В письме от 23 марта 2018 г. N 03-11-12/18632 Минфин России дал пояснения по вопросу об определении численности наемных работников индивидуальным предпринимателем, который применяет патентную систему налогообложения (ПСН). Специалисты Минфина России рассмотрели вопрос на примере предпринимателя, который занимается выполнением монтажных, электромонтажных, санитарно-технических и сварочных работ, однако изложенный ими подход применим к любым ИП, который подпадают под действие ПСН.
Согласно закону при применении ПСН индивидуальный предприниматель вправе привлекать наемных работников, в том числе по договорам гражданско-правового характера. Однако при этом средняя численность наемных работников не должна превышать за налоговый период (календарный год) 15 человек по всем видам предпринимательской деятельности, которыми занимается этот предприниматель. Средняя численность работников определяется по правилам статистического учета (пункт 5 статьи 346.43 Налогового кодекса РФ).
По правилам заполнения форм статистики (приказ Росстата от 22 ноября 2017 N 772) работники, выполнявшие работу по договорам гражданско-правового характера, предметом которых является выполнение работ и оказание услуг, учитываются за каждый календарный день как целые единицы в течение всего периода действия этого договора независимо от срока выплаты вознаграждения. За выходной или праздничный (нерабочий) день принимается численность работников за предшествующий рабочий день.
Поэтому для соблюдения ограничений на применение ПСН предприниматель должен определять среднюю численность наемных работников за календарный год с учетом работников, с которыми им заключены разовые гражданско-правовые договоры о выполнении работ и оказании услуг.
Однако сумма, на которую заключены такие договоры, в этой связи значения не имеет.
Утверждена форма уведомления о выбранном земельном участке, в отношении которого применяется налоговый вычет по земельному налогу (приказ ФНС России от 26 марта 2018 г. N ММВ-7-21/167@).