Появилось Определение Верховного Суда РФ от 26 октября 2018 г. № 305-КГ18-16834, предметом рассмотрения в котором стал спор между организацией и Пенсионным фондом РФ по вопросу о том, облагаются ли страховыми взносами суммы компенсации стоимости питания, которые организация выплачивала своим работникам.
ПФР решил, что организация необоснованно не включала компенсацию питания работников в базу для начисления страховых взносов. Организация оспорила решение фонда о привлечении ее к ответственности.
В обоснование своей позиции фонд ссылался на то, что компенсация начислялась в зависимости от количества отработанных сотрудниками дней.
В итоге судьи всех инстанций поддержали работодателя. В данном случае компенсация стоимости питания имела социальный характер, ее выплата не зависела от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий работы, не была вознаграждением за труд и не может считаться компенсационной или стимулирующей выплатой.
Суды также приняли во внимание, что работодатель устанавливает компенсацию работникам каждого территориального подразделения в едином размере (сумма компенсации менялась только в зависимости от региона, но не зависела от трудовой деятельности конкретного работника).
Таким образом, в подобной ситуации сумма компенсации расходов на питание страховым взносами облагаться не должна.
Появился приказ МВД России от 28 сентября 2018 г. N 640 “Об утверждении Административного регламента Министерства внутренних дел Российской Федерации по предоставлению государственной услуги по проведению добровольной государственной дактилоскопической регистрации в Российской Федерации”.