Организация выплачивает премии своим работникам: как отражать их в расчете формы 6-НДФЛ

В письме от 10 октября 2017 г. № ГД-4-11/20374@ ФНС России обратилась к вопросу о заполнении расчета сумм налога на доходы физических лиц, исчисленных и удержанных налоговым агентом (форма 6-НДФЛ) в связи с выплатой организацией премий своим работникам.
 
Налоговики напомнили, что налоговый агент рассчитывает сумму НДФЛ на дату фактического получения дохода гражданами, у которых удерживается это налог.
 
По общему правилу доход в денежной форме считается полученным в день, когда он выплачен гражданину, в том числе перечислен на его банковский счет или по поручению гражданина на счета третьих лиц.
 
Для дохода в виде сумм оплаты труда существует специальное правило: он считается полученным в последний день месяца, за который работнику был начислен доход за выполненные трудовые обязанности в соответствии с трудовым договором.

Однако возникает вопрос, как учитывать доход в виде премий. Если премия выплачивается регулярно (ежемесячно) как составная часть заработной платы, она признается доходом в обычном порядке, т.е. на последний день месяца.
 
Но бывает так, что премия выплачивается, например, за квартал, за полугодие, за год или является единовременной. Например, премия выплачена по итогам работы за 2016 год, приказ о ее выплате датирован 15 июня 2017 г.
 
По мнению Минфина России и налоговиков, доход в виде таких премий считается полученным в день выплаты дохода, в том числе перечисления дохода на счета налогоплательщика в банках либо по его поручению на счета третьих лиц. То есть действует общее правило для доходов граждан, из которых удерживается НДФЛ.
 
В письме приведены примеры заполнения расчета формы 6-НДФЛ в связи с выплатой премий.
 
Пример 1. Работнику на основании приказа от 15.07.2017 выплачена 21.07.2017 ежемесячная премия по итогам работы за июнь 2017 года. Данная операция в разделе 2 расчета по форме 6-НДФЛ за 9 месяцев 2017 года отражается:
– по строке 100 указывается 30.06.2017;
– по строке 110 – 21.07.2017;
– по строке 120 – 24.07.2017 (с учетом пункта 7 статьи 6.1 НК РФ);
– по строкам 130, 140 – соответствующие суммовые показатели.

Пример 2. Работнику на основании приказа от 05.08.2017 выплачена 10.08.2017 премия по итогам работы за полугодие за 2017 год. Данная операция в разделе 2 расчета по форме 6-НДФЛ за 9 месяцев 2017 года отражается:
– по строке 100 указывается 10.08.2017;
– по строке 110 – 10.08.2017;
– по строке 120 – 11.08.2017;
– по строкам 130, 140 – соответствующие суммовые показатели.

Пример 3. Работнику на основании приказа от 05.08.2017 выплачена 10.08.2017 единовременная премия за внедрение программного обеспечения в декабре 2016 г. – июле 2017 г. Данная операция в разделе 2 расчета по форме 6-НДФЛ за 9 месяцев 2017 года отражается:
– по строке 100 указывается 10.08.2017;
– по строке 110 – 10.08.2017;
– по строке 120 – 11.08.2017;
– по строкам 130, 140 – соответствующие суммовые показатели.

 Появился приказ Минздрава России от 26 октября 2017 г. N 870н “Об утверждении Типового контракта на поставку лекарственных препаратов для медицинского применения и информационной карты Типового контракта на поставку лекарственных препаратов для медицинского применения”.


Яндекс цитирования