Работодатель выплачивает своим работникам материальную помощь: облагаются ли суммы выплат НДФЛ и страховыми взносами

Появилось письмо ФНС России от 24 июля 2020 г. N БС-4-11/11908@, которое посвящено вопросам обложения НДФЛ и страховыми взносами сумм материальной помощи, которую организация оказывает своим сотрудникам.

В письме отмечается, что при расчете налога на доходы физических лиц (НДФЛ) учитываются все доходы физического лица – налогоплательщика, полученные им как в денежной, так и в натуральной форме, или право на распоряжение которыми у него возникло, кроме доходов, освобождаемых от налогообложения, перечень которых приведен в статье 217 Налогового кодекса РФ.

На основании пункта 28 статьи 217 НК РФ не облагаются НДФЛ суммы материальной помощи, которую работодатели оказывают своим работникам, а также бывшим работникам, уволившимся в связи с выходом на пенсию по инвалидности или по возрасту, в размере не свыше 4 000 рублей за налоговый период (календарный год).

Таким образом, суммы материальной помощи, которые организация выплатила в целях поддержки своих сотрудников не облагаются НДФЛ в размере до 4 000 рублей, выплаченных в течение календарного года.

Что касается страховых взносов, то ими облагаются выплаты и иные вознаграждения физическим лицам, которые подлежат обязательному социальному страхованию, в частности, начисляемые в рамках трудовых отношений. Исключение составляют суммы выплат, которые указаны в статье 422 НК РФ.

В отношении страховых взносов также действует правило, согласно которому от обложения такими взносами освобождаются суммы материальной помощи в расчете не свыше 4000 рублей на одного работника за расчетный период. Это предусмотрено подпунктом 11 пункта 1 статьи 422 НК РФ.

Появилось постановление Правительства РФ от 23 июля 2020 г. № 1095 “Об утверждении федерального стандарта внутреннего государственного (муниципального) финансового контроля “Реализация результатов проверок, ревизий и обследований”.


Яндекс цитирования